仲裁调解

签了合同不干要付违约金吗 我们山河律师事务所为您解答：签了合同不干活是否需要支付违约金，主要看合同类型和具体条款。下面通过几个常见问题帮您理清。 Q：我签了劳动合同，不想干了要付违约金吗？ A：一般情况下不需要。根据《劳动合同法》，只有两种情形需支付违约金：一是单位为您提供了专项培训并约定了服务期，您违…

签了不合法合同怎么解决 我们山河律师事务所为您解答签了不合法合同后的常见疑问。 Q：签了不合法合同，我该怎么办？ A：根据合同违法的具体类型，您有三种处理方式。第一，如果合同存在【重大误解、欺诈、胁迫或显失公平】，您可以在知道撤销事由后一年内（重大误解为九十日内）向法院或仲裁机构申请撤销。第二，如果合同…

签三方合同未交社保能仲裁吗 我们山河律师事务所提醒您：签三方合同未交社保，能不能仲裁，关键要看您想主张什么。很多人以为只要没交社保就能直接去仲裁，结果被驳回，白白浪费时间。下面我们帮您拆解常见的误区和法律陷阱。 如果您是因为公司没交社保，导致您生病住院的医疗费无法报销，那么【可以申请仲裁】，要求公司…

签三个月合同只干十天，工资能拿到吗？ 我们山河律师事务所提醒您：很多劳动者以为签了长期合同，干几天走人就没工资，这其实是个【常见误区】。法律并不支持这种“白干活”的逻辑，只要您实际提供了劳动，用人单位就必须支付报酬。 如果你签了三个月合同，只干了十天，但每天按时上下班、完成工作任务，那么用人单位【无权…

第三者是否需要赔偿原配精神损失费 我们山河律师事务所提醒您：面对第三者插足，很多人第一反应是直接找第三者索要精神损失费，但这样做很可能不仅拿不到钱，反而让自己陷入被动。法律上，这条路有严格的适用条件，走错一步就可能白费力气。 如果你以为只要配偶出轨，就能直接向第三者索赔，那你可能忽略了婚姻关系的相对…

第三方外包欠薪，维权找谁？ 我们山河律师事务所提醒您：外包欠薪看似简单，实则陷阱重重。如果你与外包公司签了劳动合同，却迟迟拿不到工资，那么【注意】你的工资应当由外包公司直接支付。如果你只是被派到用工单位工作，而外包公司其实是劳务派遣单位，那么【关键】用工单位也要承担连带责任，你可以同时向他们追讨。如…

第三方外包不发工资找谁要 我们山河律师事务所为您解答：第三方外包不发工资，讨薪对象取决于劳动关系和责任划分。以下通过常见问题为您梳理维权路径。 Q：我是外包员工，公司不发工资，该找谁讨要？ A：如果您与外包公司存在劳动关系，首先应直接向外包公司（即承包方）主张工资。例如，外包公司未按月支付报酬，您可要求…

第一次起诉判不离，二次诉讼怎么赢？ 我们山河律师事务所经常收到当事人这样的困惑：第一次起诉离婚被驳回后，该怎么办？别灰心，法律其实给了您明确的路。下面我们用几个最常问到的问题，帮您理清思路。 Q：第一次起诉离婚，法院为什么判不离？ A：根据《民法典》第1079条，法院判决离婚的核心标准是【夫妻感情确已破裂】…

竞业限制补偿金被拖欠，员工如何维权？ 张女士从一家科技公司离职后，签了竞业限制协议，却连续半年没收到一分钱补偿。她既不敢去新公司上班，又不敢问前公司，整个人陷入两难。我们山河律师事务所代理的这起案件中，当事人小王也遇到了类似困境。他是一家电子公司的副总，离职后被要求签下两年竞业限制协议，但公司只支付…

竞业协议避坑指南：4步正确处理 我们山河律师事务所提醒你：竞业协议不是签完就没事，处理不当反而会让自己陷入被动。很多人在离职时忽略协议细节，结果被追责、赔钱、甚至被限制就业。以下是常见误区和法律陷阱，建议你逐条对照。 如果你以为竞业协议只约束高管，就会忽视普通员工也可能被要求签署。实际上，【只有高级管…

突然收到律师函怎么处理 我们山河律师事务所提示，收到律师函后的核心争议焦点在于：函件真实性、自身法律责任及应对策略选择。以下结合具体法条逐条分析处理要点。 一、核实律师函真伪 根据《律师法》第25条，律师函需由执业律师出具并加盖律所公章。我们律师团队建议您通过当地律协官网或司法局平台，核查发函律师执业证…

空置房物业费能否减免？周口业主必看 张女士在周口买了一套房，因工作调动长期空置，她想知道能否减免物业费。我们山河律师事务所经常接到类似咨询，今天就用一个故事线为您解析。 小王在周口买了新房，领钥匙后一直没入住，连续6个月水电费为零。他找到物业协商减免物业费，物业却一口回绝，说《民法典》规定业主不得以未…